Superknjižara
Vaša Košarica
vaša košarica
je prazna
promijeni valutu u:
| |
naplata
    angažiranost zaposlenika - vodič za menadžere
Naslov:
angažiranost zaposlenika - vodič za menadžere
sve od autora:
sve iz područja:
ekonomija
Sve od nakladnika:
MATE
ISBN:
9789532463950
Broj stranica:
288

Vaš e-mail:


SuperPonuda

 
  TRUDNOĆA I DIJETE  
 
53%
popusta
Vaša cijena:
79,00 kn
Preostalo vrijeme
0 kupljenih
Možete dalje kupovati



ekonomija

 

scott carbonara

ANGAŽIRANOST ZAPOSLENIKA - vodič za menadžere

 
 
ANGAŽIRANOST ZAPOSLENIKA - vodič za menadžere
 
 
Cijena:178,50 kn
 
Format:23
ISBN:9789532463950
Broj stranica:288
Uvez:meki
Godina izdanja:2019
Izdavač:MATE, ZAGREB
Preveo(la):EDI ŽERAVICA
dodaj u košaricu
dodaj u listu želja
  Košarica
Klikom na gumb "dodaj u košaricu" artikl će biti dodan u vašu košaricu koja se nalazi u gornjem desnom dijelu ekrana. Sadržaj košarice možete izmijeniti prije kupnje.
dodaj u košaricu


dodaj u listu želja
Lista želja
Klikom na gumb Dodaj na listu želja, artikl će biti dodan na Vašu listu želja koju možete pregledavati u postavkama Vašeg računa. Lista želja samo je podsjetnik na artikle koji Vas zanimaju i možete ih obrisati kad god vi to želite.
Podijeli s prijateljima:

KRATAK OPIS

 


ISKORISTITE SNAGU ANGAŽIRANOSTI ZAPOSLENIKA DA POTAKNETE STRAST, SVRHU I PRODUKTIVNOST U SVAKOM ČLANU SVOG OSOBLJA

Uspješni menadžeri razumiju da je njihov posao pomoći zaposlenicima da obave svoj posao najbolje što mogu, a ne samo po naredbi. Ovaj vodič za menadžere pokazuje liderima na svim razinama kako izgraditi veze koje potiču suradnju i pokreću značajno poboljšanje učinkovitosti.

Naučite kako potaknuti odanost, povjerenje i angažiranost, stvoriti kulturu pozitivnog razmišljanja, osnažiti zaposlenike da djeluju kao interni poduzetnici, i kako postati "najbolji šef ikad” – ne gubeći iz vida poslovne ciljeve. Naučite kako svoje zaposlenike učiniti angažiranima i uspješnima – i omogućiti vlastiti uspjeh u isto vrijeme.

Veliki dio istraživanja pokazuje da angažiranost zaposlenika nije samo hir niti su strategije bazirane na nedokazanim teorijama. Točnije, istraživanja na temu angažiranosti zaposlenika ubrzano rastu. Počela su točnije određivati što potiče zaposlenike da naprave više nego da samo dođu na posao i prime plaću. Naime, većina nalaza o angažiranosti zaposlenika donosi ohrabrujuće vijesti za kompanije i menadžere: strategije angažiranosti mogu se naučiti, primijeniti i povećati kako bi zaposlenici mogli osloboditi diskrecijski trud koji imaju u sebi.

Lideri, želite li vidjeti svoje zaposlenike da rade više umjesto da se samo pojave na poslu i pruže vam običan radni dan za svoju plaću?

Biste li voljeli:

■ Da su vaši zaposlenici srcem i umom na poslu?

■ Da se drže vas i vaše kompanije iako imaju druge opcije za posao?

■ Da vaši zaposlenici voze kroz mećavu kako bi došli na posao?

■ Da dijele uzbuđenje s vama, vašim klijentima te ciljevima i misijom vaše organizacije?

■ Da su vam osobno i profesionalno odani?

■ Da dijele s vama briljantne, kreativne poslovne ideje i prijedloge?

■ Da se prema poduzeću ponašaju kao suvlasnici?

■ Da sudjeluju u stvaranju i razvijanju zajedničke poslovne kulture? 

Lideri, vi imate više kontrole nad angažiranošću vaših zaposlenika nego što znate. Možete pomoći razvoju vaših zaposlenika i poslovne kulture. Nije ništa komplicirano, ali zahtijeva od vas da naučite što motivira vaše zaposlenike i da to primijenite stvaranjem okoline koja oslobađa moć strastvene, angažirane radne snage.

Svrha je ove knjige pružiti vam praktičan vodič za angažman zaposlenika.

ISKORISTITE SNAGU ANGAŽIRANOSTI ZAPOSLENIKA DA POTAKNETE STRAST, SVRHU I PRODUKTIVNOST U SVAKOM ČLANU SVOG OSOBLJA


Uspješni menadžeri razumiju da je njihov posao pomoći zaposlenicima da obave svoj posao najbolje što mogu, a ne samo po naredbi. Ovaj vodič za menadžere pokazuje liderima na svim razinama kako izgraditi veze koje potiču suradnju i pokreću značajno poboljšanje učinkovitosti.


Naučite kako potaknuti odanost, povjerenje i angažiranost, stvoriti kulturu pozitivnog razmišljanja, osnažiti zaposlenike da djeluju kao interni poduzetnici, i kako postati "najbolji šef ikad” – ne gubeći iz vida poslovne ciljeve. Naučite kako svoje zaposlenike učiniti angažiranima i uspješnima – i omogućiti vlastiti uspjeh u isto vrijeme. Veliki dio istraživanja pokazuje da angažiranost zaposlenika nije samo hir niti su strategije bazirane na nedokazanim teorijama. Točnije, istraživanja na temu angažiranosti zaposlenika ubrzano rastu. Počela su točnije određivati što potiče zaposlenike da naprave više nego da samo dođu na posao i prime plaću. Naime, većina nalaza o angažiranosti zaposlenika donosi ohrabrujuće vijesti za kompanije i menadžere: strategije angažiranosti mogu se naučiti, primijeniti i povećati kako bi zaposlenici mogli osloboditi diskrecijski trud koji imaju u sebi. Lideri, želite li vidjeti svoje zaposlenike da rade više umjesto da se samo pojave na poslu i pruže vam običan radni dan za svoju plaću?


Biste li voljeli:


■ Da su vaši zaposlenici srcem i umom na poslu?


■ Da se drže vas i vaše kompanije iako imaju druge opcije za posao?


■ Da vaši zaposlenici voze kroz mećavu kako bi došli na posao?


■ Da dijele uzbuđenje s vama, vašim klijentima te ciljevima i misijom vaše organizacije?


■ Da su vam osobno i profesionalno odani?


■ Da dijele s vama briljantne, kreativne poslovne ideje i prijedloge?


■ Da se prema poduzeću ponašaju kao suvlasnici?


■ Da sudjeluju u stvaranju i razvijanju zajedničke poslovne kulture? 


Lideri, vi imate više kontrole nad angažiranošću vaših zaposlenika nego što znate. Možete pomoći razvoju vaših zaposlenika i poslovne kulture. Nije ništa komplicirano, ali zahtijeva od vas da naučite što motivira vaše zaposlenike i da to primijenite stvaranjem okoline koja oslobađa moć strastvene, angažirane radne snage.


Svrha je ove knjige pružiti vam praktičan vodič za angažman zaposlenika.


 


 




Najprodavanije

 

KINEMATIČKI NAČIN PROIZVODNJE - Ekonomija pažnje i društvo spektakla - jonathan beller

KINEMATIČKI NAČIN PROIZVODNJE - Ekonomija pažnje i društvo spektakla

Cijena: 149,00 kn
Internet cijena: 44,70 kn
Uštedjeli ste: 104,30 kn
Godina izdanja: 2016
KRIZA I EKONOMSKA POLITIKA - dubravko (ur.) radošević

KRIZA I EKONOMSKA POLITIKA

Cijena: 150,00 kn
Internet cijena: 30,00 kn
Uštedjeli ste: 120,00 kn
Godina izdanja: 2010
LOGIKA ŽIVOTA - Razotkrivanje nove ekonomije svega - tim harford

LOGIKA ŽIVOTA - Razotkrivanje nove ekonomije svega

Cijena: 120,00 kn
Internet cijena: 36,00 kn
Uštedjeli ste: 84,00 kn
Godina izdanja: 2009

Preporučamo

 

KAD TAMNO ISTEKNE - tim powers

KAD TAMNO ISTEKNE

Cijena: 95,00 kn
Internet cijena: 85,50 kn
Uštedjeli ste: 9,50 kn
Godina izdanja: 2010
NEBESKI MOST - s.i. hsiung

NEBESKI MOST

Cijena: 149,00 kn
Godina izdanja: 2017
SAM MEĐU IRCIMA - miodrag vuković

SAM MEĐU IRCIMA

Cijena: 129,00 kn
Internet cijena: 116,10 kn
Uštedjeli ste: 12,90 kn
Godina izdanja: 2017
O ČAJNICIMA I ŽENAMA - mihaela gašpar

O ČAJNICIMA I ŽENAMA

Cijena: 100,00 kn
Internet cijena: 90,00 kn
Uštedjeli ste: 10,00 kn
Godina izdanja: 2016


zatvori
TRUDNOĆA I DIJETE
53%
popusta
jeny, ur. ruđer
TRUDNOĆA I DIJETE
Vaša cijena:
79.00 kn
Redovna cijena: 169.00 kn
Uštedjeli ste: 90 kn
Preostalo vrijeme
Moj račun Pomoć   Strategija | Kontakt | O nama | Troškovi isporuke | Uvjeti prodaje | Zaštita povjerljivih podataka | Izjava o privatnosti | izjava o konverziji | English
© 2001-2019, Superknjižara d.o.o.
Sva prava pridržana

Kako biste mogli pristupiti vašim podacima, promijeniti ih ili nastavili kupovinu, molimo Vas da popunite slijedeće.

Zaboravili ste lozinku?
Nisam registriran i želim se registrirati